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,其中：
岗位代码0401： 80名，性别要求为男性
岗位代码0402： 20名，性别要求为女性
工作职责：。主要为监控、看护违法犯罪嫌疑人以及其他可由警务辅助人员协助开展的工作等。
1.;
2.,遵守国家法律法规，品行端正;
3.年龄18周岁以上，45周岁以下(即在1973年3月1日至2000年3月1日期间出生);
4.具备高中以上文化程度，报考者的学历证书及相关证书必须在2018年3月1日前取得;
5.男性身高168cm以上，女性身高155cm以上;
6.身心健康，具备履行岗位职责所需的工作能力;
7.，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配;
8.从本局往期公开招聘的辅警岗位中辞职，自批准辞职之日起不满一年的，不得报考。
有下列情形之一的不得报名：
1.受过刑事处罚或治安管理处罚的，或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.有较为严重的个人不良信用记录的;
3.;
4.家庭成员或近亲属被判处刑罚的;
5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、;
6.三代直系血亲有精神病史;
7.其他不适合从事警务辅助工作的;
8.法律法规规定不得报考的其他情形。
此次考试报名采取现场报名的方式进行。
报名时间：2018年3月7日至3月9日，上午9:00-11:30下午15:00-17:30。
报名地点：，福州市鼓楼区津门路11号)
报名时，请携带本人有效身份证、毕业证、退伍证等相关证明材料原件及复印件各1份，一寸免冠白底彩照3张，（文末阅读原文）以供资格审核。
现场初审合格的考生，发放准考证。：fzgazp@sina.com。
根据层级不同，工资待遇在每月3100元至4000元之间不等(含季度、年度绩效工资及各类津补贴)，另依法依规为其缴交单位及个人“五险一金”。
工资标准按照我局警务辅助人员管理办法执行，并将随着经济的增长和工作年限的增加逐步提高工资待遇。配发统一制式服装。
长按▲二维码查看职位表
1.。
2.拥护宪法、遵守国家法律法规、品行端正。
3.年龄18周岁以上、40周岁以下(即在1977年2月28日至2000年2月28日期间出生)，对年龄条件有特殊要求的，以招考职位所要求的年龄为准。
4.文职辅警应具备大学专科及以上文化程度，勤务辅警应具备高中(含中职)及以上文化程度。报考者的学历证书及相关证书必须在2018年2月28日前取得。各职位要求的相关资格条件，均以2018年2月28日为截止时间。
5.身心健康，适应岗位要求的身体条件及履行岗位职责所需的工作能力。
6.，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配。
7.同等条件下，、退役士兵(官)、见义勇为积极分子和先进个人、警察类院校毕业生优先聘用。
有下列情形之一的不得报名：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.有被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;
3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
4.;
5.家庭成员或者近亲属被判处刑罚的;
6.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、;
7.有较为严重的个人不良信用记录的;
8.三代直系血亲有精神病史的;
9.其他不适合从事警务辅助工作的;
10.法律法规规定不得报考的其他情形。
以下情况，列为体检不合格,不予聘用：
1、色盲;
2、面部、颈部文身，或者瘢迹直径超过2cm;着短装身体其他裸露部位直径超过3cm,或者经手术处理仍有明显文身瘢痕的;
3、乙肝病原携带者，报考治安巡特警支队的10、11、12、13职位的。
本次考试报名采取现场报名和网络报名的方式进行。
报名时间：2018年3月1日-3月9日(工作日期间上午8:30-11:30、下午3:00-5:00)
现场报名地点：
(1)
地址：平潭综合实验区北厝镇天大山东路1号7楼
联系人：许警官，电话：0591-62561067
（负责01、02、03、18-36职位报考）
(2)
地址：平潭综合实验区北厝镇天大山东路1号5楼
联系人：吴警官，电话：0591-62561219
（负责犯罪侦查支队的04、05、06、07、08、09职位报考）
(3)
平潭综合实验区潭城镇合掌街57号
联系人：林警官，联系电话：0591-62561322，手机：15880064854
（负责治安巡特警支队的10、11、12、13职位报考）
(4)
平潭综合实验区金井大道东段298号
联系人：吴警官，手机：13635272225
（负责交警支队的14、15、16、17职位报考）
网络报名的：
、政审表》电子档发送至297435078@qq.com，并于2018年3月9日前携带有效身份证明、学历证书等相关证明材料原件及复印件1份、近期1寸同底免冠彩照3张(背面应签名并备注报考职位)、、。
1.笔试
(1)采取电脑机考形式。随机出题，电脑直接评分。
(2)考试内容：主要考核考生是否具备岗位所需的基本能力素质。内容涉及行政职业能力测试，时事政治、基本法律知识等考生应具备的通用知识的考查。
2.体能测试
(1)对象确定：按1:3的比例以笔试成绩从高到低确定体能测试人选;达不到规定比例的，按实有人数确定体能测试人选。若同一个职位比例范围内最后一名出现成绩并列的，一并确定为体能测试人选。
(2)测试项目：男子1000米跑，女子800米跑。
3.面试
(1)对象确定：体能测试合格人员中，按1:2的比例以笔试成绩从高到低确定面试人选;达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选。若同一个职位比例范围内最后一名出现成绩并列的，一并确定为面试对象。
(2)面试办法：采取面谈方式进行。采用考官评分制，面试切合格线不计入总成绩。
工资待遇在每月3100元至4500之间不等(含年度奖金及各类津补贴)。签订劳动合同后，依法为其缴交“五险一金”。随着职级的晋升及工作年限的增加逐步提高工资待遇。同时，配发统一制式被装。
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